Особливості додаткової відпустки за роботу на персональному комп’ютері |
|
3 вересня 2020 |
Чи мають право на додаткову відпустку за шкідливі умови працівники, які працюють на персональному комп’ютері, якщо тривалість відпустки не визначена в колективному договорі. Працівникам, які працюють на електронно-обчислюваних та обчислювальних машинах додаткова відпустка за шкідливі умови праці законодавством не передбачена. |
Детальніше |
|