• Структура
  • Статут
  • Офіційні документи
  • Правовий захист
  • Охорона праці
  • Контакти
  • Фотогалерея
  • Питання - відповідь


    Останні новини

    Компенсація за порушення термінів виплати зарплати: зміни в законодавстві
    Президія та рада обласної організації Профспілки
    Повернення адаптивного карантину із 24 лютого

    Вісті з районів

    Вітання


    Організаційні ланки


    Корисні посилання

    «    Березень 2021    »
    ПнВтСрЧтПтСбНд
    1
    2
    3
    4
    5
    6
    7
    8
    9
    10
    11
    12
    13
    14
    15
    16
    17
    18
    19
    20
    21
    22
    23
    24
    25
    26
    27
    28
    29
    30
    31
     




    Пенсійний вік для жінок
    Пенсійний вік для жінок
    В Україні саме з 1 квітня 2021 року підвищать пенсійний вік для жінок. Нововведення зачепить тих українок, які цьогоріч виходитимуть на заслужений відпочинок.
    Для них пенсійний вік збільшиться з 59,5 до 60 років. За старими правилами, отримати виплату зможуть жінки, які народилися з 1 жовтня 1960-го до 31 березня 1961 року. У 60 років у 2021 р. на пенсію вийдуть жінки, які народилися з 1 квітня 1961 року.

    Нагадаю, що рішення щодо поетапного підвищення пенсійного віку ухвалили не зараз. Це було зроблено ще в 2011 році. Відтоді щороку вимоги до віку жінок збільшуються на пів року. У підсумку вже 2021-го відбудеться останній етап підвищення.

    Але все це ще не все. Важливо також зазначити, що і в 60 років зможуть вийти на пенсію далеко не всі українки. Для цього також потрібно виконати вимогу щодо стажу, вона щорічно збільшується на 12 місяців. Зараз на пенсію можуть вийти ті, хто має хоча б 28 років стажу.

    Починаючи з 1 січня 2018 року право на призначення пенсії за віком після досягнення віку 60 років мають особи при наявності страхового стажу:

    з 1 січня 2020 по 31 грудня 2020 року – не менше 27 років;

    з 1 січня 2021 по 31 грудня 2021 року – не менше 28 років;

    з 1 січня 2022 по 31 грудня 2022 року – не менше 29 років;

    з 1 січня 2023 по 31 грудня 2023 року – не менше 30 років;

    з 1 січня 2024 по 31 грудня 2024 року – не менше 31 року;

    з 1 січня 2025 по 31 грудня 2025 року – не менше 32 років;

    з 1 січня 2026 по 31 грудня 2026 року – не менше 33 років;

    з 1 січня 2027 по 31 грудня 2027 року – не менше 34 років;

    починаючи з 1 січня 2028 року – не менше 35 років.

    Розподіл жінок на тих, хто народився, до 1 квітня і після цього дня, все ж викликає почуття порушення принципу соціальної справедливості. Профспілки, перш за все, Федерація профспілок завжди виступала і виступає за дотримання цього принципу у тому числі і в пенсійної сфері. Варто було б владі – як законодавчої, так і виконавчої все ж прислухатися до конкретних і своєчасних пропозицій профспілкової сторони.

    Прес-центр ФПУ

     
    Київська обласна організація Профспілки працівників освіти і науки України © 2010 - 2021