Профспілка звернулася до Президента України з приводу щойно прийнятого Верховною Радою України Закону України «Про внесення змін до Закону України «Про Державний бюджет України на 2014 рік» |
|
1 серпня 2014 |
ЦК Профспілки звернувся до Президента України Петра Порошенка з проханням застосування права вето для Закону України «Про Державний бюджет України на 2014 рік», реєстраційний № 4308а, прикінцевими положеннями якого значно звужені трудові права працівників галузі та інших працівників бюджетної сфери.
Аналогічні листи з вимогами Профспілки було направлено уповноваженому Верховної Ради України з прав людини Лутковській В.В., Голові Федерації Профспілок України Осовому Г.В. |
Детальніше |
|
Президент підписав закон "Про вищу освіту" |
|
1 серпня 2014 |
Президент України Петро Порошенко підписав новий Закон України "Про вищу освіту",який був ухвалений парламентом ще 1 липня. За відповідне рішення проголосувало 276 народних депутатів. Законом України "Про вищу освіту" передбачено ряд нововведень. Зокрема, буде створено окремий колегіальний орган – Національне агентство із забезпечення якості вищої освіти, буде суттєво посилено антиплагіатні норми і відповідальність за них.
Створюватиметься новий механізм виборів ректорів вищих навчальних закладів (участь всього викладацького складу та збільшено у відповідній пропорції (не більше 15%) кількість студентів, які братимуть участь у голосуванні). Заплановано, що вибори будуть відбуватися |
Детальніше |
|
Відпустки без збереження заробітної плати |
|
30 липня 2014 |
На звернення членів профспілки щодо порядку надання працівникам відпустки без збереження заробітної плати Київська обласна організація Профспілки працівників освіти і науки України інформує, що статтею 84 Кодексу законів про працю України та статтями 25 і 26 Закону України «Про відпустки» передбачено право працівників на відпустку без збереження заробітної плати, як в обов’язковому порядку, так і за згодою сторін. Тому, якщо працівник бажає отримати відпустку такого роду, то він має на це повне право. Крім того, безумовне право на неоплачувану відпустку дають або певні обставини, або ж особливий статус працівника.
Так, відповідно до статті 25 Закону України «Про відпустки» відпустка без збереження заробітної плати за бажанням працівника надається в обов'язковому порядку: 1) матері або батьку, який виховує дітей без матері (у тому числі й у разі тривалого перебування матері в лікувальному закладі), що має двох і більше дітей віком до 15 років або дитину-інваліда, – тривалістю до 14 календарних днів щорічно; |
Детальніше |
|
Уряд не скорочуватиме зарплати освітянам |
|
29 липня 2014 |
Кабінет Міністрів не скорочуватиме соціальні витрати та заробітні плати. Про це повідомив прем’єр-міністр України Арсеній Яценюк на брифінгу в понеділок, 28 липня. Глава уряду зупинився на основних моментах законопроектів, які Кабінет Міністрів вносить до Верховної Ради.
За його словами, незважаючи на те, що через війну на Сході України витрачаються мільярди гривень, "що через присутність російських терористів і російської армії на кордонах України і всередині України іноземні інвестори звернули свою активність і очікують стабілізації ситуації", Уряд України знайшов можливість не зменшувати соціальні витрати, "не скорочувати фактичний розмір заробітних плат, не відправляти всіх у неоплачувані відпустки, а залишити рівень соціального забезпечення, який був". |
Детальніше |
|
Розвиток соціального діалогу – пріоритет для профспілок |
|
17 липня 2014 |
14 липня за ініціативою профспілок відбулась зустріч керівництва Федерації профспілок України та її членських організацій з міністром економічного розвитку і торгівлі України Павлом Шереметом. З профспілкової сторони у зустрічі взяли участь Голова ФПУ Григорій Осовий, заступник Голови ФПУ Сергій Кондрюк, керівники профоб’єднань галузей авіабудування, металургійної і гірничодобувної промисловості, автомобільного транспорту та шляхового господарства, торгівлі, громадського харчування та послуг, автомобільного та сільськогосподарського машинобудування, оборонної промисловості.
|
Детальніше |
|