На запрошення Закарпатської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України президія Київської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України прийняла участь у проведенні семінар-навчання та спільного засідання президії.
В приміщенні Ужгородського обласного інституту післядипломної освіти педагогічних працівників відбулась зустріч з головою Закарпатського обласного комітету Профспілки працівників освіти і науки України Тетяною Федорівною Повханич, головою Мукачівської районної організації Профспілки працівників освіти і науки України Федорчуком Юрієм Володимировичем, головою первинної профспілкової організації Комунального закладу «Закарпатського інституту післядипломної педагогічної освіти» Закарпатської обласної ради Гладзюк Галиною Богданівною.
Темою спільного семінар – навчання було: «Основні напрямки статутної діяльності Профспілки в умовах воєнного стану».
Колеги обмінялись досвідом щодо:
• Захисту трудових та соціально-економічних прав;
• Колективно-договірного регулювання та ведення переговорів;
• Представництво та захист членів профспілки в суді;
• Соціальна підтримка спілчан;
• Контроль за дотриманням законодавства;
• Взаємодія з органами державної влади та місцевого самоврядування;

Цікавою та змістовною була зустріч з директором інституту Комунального закладу «Закарпатського інституту післядипломної педагогічної освіти» Закарпатської обласної ради, кандидатом педагогічних наук, доцентом Сивохопом Ярославом Михайловичем.

Кабінет Міністрів України схвалив проєкт Державного бюджету на 2026 рік. Головним пріоритетом держави у наступному році залишається сектор безпеки й оборони. Водночас документ передбачає і суттєве збільшення фінансування освітньої галузі.
Профспілка працівників освіти і науки України системно відстоювала необхідність підвищення державних видатків на освіту: проводила круглі столи й зустрічі, зверталася до профільних міністерств і народних депутатів, направляла свої пропозиції до бюджету, спілчани активно підтримали петицію щодо підвищення заробітної плати, яка зібрала 25 тисяч підписів усього за 4 дні.

Ці рішення – результат спільних зусиль освітянської спільноти та приклад того, як солідарність і наполегливість можуть приносити конкретні результати для галузі.

Так, видатки на освіту у Державному бюджеті у 2026 році становитимуть 265,4 млрд гривень, а кошти будуть спрямовані на:
підвищення заробітної плати педагогічних працівників на 50 %;
забезпечення безоплатного шкільного харчування;
збільшення розміру стипендій для студентів;
облаштування укриттів у закладах освіти;
закупівлю шкільних автобусів.
Врахування пропозицій освітянської спільноти у проєкті бюджету – важливий крок до забезпечення гідних умов праці педагогів і сталого розвитку освітньої системи навіть в умовах війни.

11 вересня 2025 року відбулася онлайн-нарада Київської обласної організації Профспілки працівників освіти і науки України за участю голів міських, районних, сільських та територіальних об’єднаних організацій Профспілки.

Учасники обговорили стан трудового законодавства та здійснення громадського контролю профспілковими організаціями області в умовах воєнного стану. Також були розглянуті питання оплати праці та умови роботи педагогів. Голови організаційних ланок отримали необхідні консультації по проведенню щорічних звітів щодо роботи організацій за рік.

Голова обласної організації Анатолій Цикалюк наголосив на важливості захисту прав і гарантій членів Профспілки в умовах воєнного стану.

10 вересня 2025 року відбулася онлайн-зустріч представників Міністерства фінансів України, СПО об’єднань профспілок та роботодавців щодо проєкту Державного бюджету на 2026 рік.

Заступник Міністра фінансів Дмитро Самоненко наголосив, що головним пріоритетом знову залишаються видатки на сектор безпеки й оборони.
Профспілки ж підкреслили, що після фінансування оборони держава має забезпечити належний рівень соціального захисту громадян.
Особливу увагу приділено підвищенню базових соціальних стандартів:
прожитковий мінімум для працездатних осіб – не менше 11 675 грн;
мінімальна заробітна плата – 12 195 грн (50% від прогнозної середньої зарплати);
посадовий оклад працівника І т.р. ЄТС – на рівні мінімальної зарплати.
Від профспілкової сторони виступили представники різних галузей. Зокрема, Ольга Чабанюк, заступниця Голови Профспілки працівників освіти і науки України, наголосила на необхідності належного фінансування освіти. Вона підкреслила, що інвестиції в освітню сферу сьогодні – це не лише підтримка вчительства й студентів, а й фундамент майбутнього розвитку України.

Представники профспілок освіти, охорони здоров’я, культури, промисловості та енергетики також окреслили критичні проблеми фінансування, які загрожують розвитку країни.

Профспілкова сторона закликала урядову розпочинати активні консультації сторін соціального діалогу вже на початковому етапі формування бюджетної політики. Такий підхід дозволить не лише врахувати позицію трудових колективів, а й зробити державний бюджет більш збалансованим, соціально орієнтованим і дієвим у нинішніх умовах.

Освітянська спільнота активно відреагувала на критичну ситуацію у сфері оплати праці педагогічних і науково-педагогічних працівників і на платформі електронних петицій Кабміну було розміщено петицію з вимогою забезпечити реалізацію гарантій, визначених статтею 61 Закону України «Про освіту», та наблизити рівень оплати праці педагогів до середніх показників по країні.
Автор петиції – Юліан Бек, кандидат юридичних наук, доцент, голова Первинної профспілкової організації працівників ЛНУ імені Івана Франка.
Петиція набрала необхідні 25 тисяч підписів у досить короткий термін – за неповні 4 дні. Це свідчить про величезну підтримку та небайдужість освітян і суспільства до проблеми.
Для освітян це питання принципове – воно стосується не лише рівня зарплати, а й збереження престижу педагогічної професії та якісного розвитку освіти в Україні.
Сподіваємося, що голос 25 тисяч освітян буде почутий, а профспілкові організації й надалі уважно відстежуватимуть подальші рішення влади.